본문 바로가기
728x90
반응형

워라벨2

카카오, 7월부터 격주 4일제 근무 들어갑니다. "카카오는 7월 8일 첫 놀금입니다." 카카오가 7월 4일부터 파일럿 형태로 근무제 운영을 시작합니다. '격주 놀금' 제도를 도입해 격주 주 4일 근무를 한다고 내부 공지했습니다. 남궁훈 대표는 페이스북에 "함께 깊이 있게 일하고 또 함께 쉼으로써, 일하는 효율과 쉬는 효율 모두를 극대화하기 위합니다. 다소 불편하실 수 있는 파트너사 분들께 먼저 양해의 말씀을 드립니다"고 포스트했습니다. 7월 4일부터 카카오가 시행하는 파일럿 근무제도는 크루(임직원)가 선택한 장소에서 자유롭게 근무하되, 동료와의 효율적인 협업을 위해 오후 2~5시를 올체크인타임으로 운영합니다. 또한, 온라인으로 해결하기 어려운 부분을 보완할 수 있도록 주 1회 오프라인 만남을 권장합니다. 크루들이 다양한 방법으로 상호 소통할 수 있도록.. 2022. 6. 21.
대한민국의 워라밸 좋은 기업 BEST 10 그 어느 때보다 취업이 어려운 시기, 막상 어렵게 취업을 해도 기쁨과 동시에 워라벨, 직장 괴롭힘 등으로 인해 좌절감에 몇 달을 버티지 못하고 퇴사하는 경우가 많다고 한다. 어떤 회사를 가더라도 집단에 개인이 맞춰가야 하는 과정이 필요하지만, 사회적 통념과 상식을 벗어난 워라벨의 (일과 삶의 균형) 회사들이 사회 곳곳에 암초처럼 존재한다. 그래서 무조건 대기업에서 시작해라. 큰 회사에 가야 살아남는다.라는 사회적 인식이 팽배해져 취업률은 낮아지고 한 편에서는 구인난을 겪는 것이 현실이다. 워라벨과 정년, 퇴직 이후의 삶을 고려한 이들이 많아지며, 공무원 경쟁률이 사상 최고라는 것은 한국 사회 즉, 대부분의 직장 문화에 문제가 있다는 점을 드러낸다. 얼마 전 기업 평가/리뷰 전문 플랫폼인 "잡플래닛"에서는.. 2021. 8. 25.
728x90
반응형